كيفية التعامل مع المدير المتسلط في 3 خطوات حتى لا تفقد عملك ؟

كيفية التعامل مع المدير المتسلط في 3 خطوات حتى لا تفقد عملك ؟,
من الشائع جدًا أن تكون لديك شخصية  مدير متسلط في العديد من أماكن العمل، ويبقى السؤال هنا التعامل مع المدير المتسلط ؟ ما هي الطريقة الأنسب لكسبهم؟

التعامل مع المدير المتسلط

المدير المتسلط هو الشخص الذي تجده في وجهك في العمل، وقد لا يكون هذا المدير شخصًا سيئًا، لكن منصبه جعله شخصًا متسلطًا لأنه يعتقد أنه إذا لم يكن كذلك.
فسوف يزداد سير العمل سوءًا قد يتوقف تمامًا مثل السلطة طالما أنك تحتفظ بها وتعطيها لشخص آخر، فهو يستغلها للأسوأ.

هناك من يستطيع ترويض رغبتهم في السلطة من أجل الاستفادة منها بشكل جيد، وهناك من أعمتهم تلك القوة المهيمنة التي تستخدمها.
يمكن التحكم في الناس وصنعهم مثل العرائس أو الدمى بين يديه والاستمتاع بهذه اللعبة وعدم الاكتفاء بها، لذلك سنتحدث  في هذا المقال عن كيفية التعامل مع المدير المتسلط.  المدير المتسلط خاصة أنه عليك التعامل معه وهذا ما سنتحدث عنه في الأسطر التالية:

 المدير المتسلط المدير المتسلط الديكتاتوري

يعتقد قطاع كبير من المديرين المتسلطين، عندما يتلقون السلطة التي تمنحهم السيطرة على الموظفين، أن مهامهم الوظيفية وحدها هي إصدار القرارات وتوجيه الموظفين لتنفيذها.
وأنهم هم المحكمون بأيديهم بشكل كامل على قواعد بل يتحولون إلى وحوش يأمرون وينهون ويعاقبون ويصرخون كما يرغبون على الموظفين، ويتحولون إلى ديكتاتوريين يرهبون موظفيهم ويجعلونهم يعملون.
وذلك تحت سلطة الخوف والعقاب لا شيء إلا إذا أدار هذا المدير المؤسسة بشكل جيد لمدة شهر فلن تستمر في الشهر التالي، وإذا أدارها لمدة عام فسوف تفسد السنة التي تليها.
وإذا استمر استقرارها لفترة من الوقت بغض النظر عن المدة التي ستنهار فيها في مرحلة ما لأن المدير المتسلط الديكتاتوري لا يعتبر الشخص المناسب للإدارة.

كيفية التعامل مع المدير المتسلط  الديكتاتوري؟

عليك عند التعامل مع المدير المتسلط أن تشعره دائمًا بعدم رضائك أيضًا، لذلك تدخل في جدال يشعر كل واحد منكما بعدم الرضا عن الآخر.
إعلامك بالرضا هو يدل على عدم وجود مشكلة معك سيجعله هو نفسه غير راضٍ وسيبحث عن أي شيء مثير للسخرية معك به ويغضبك به ويجعلك غير راضٍ.
وإذا وجدك أكثر تسامحًا وصبرًا ، ثم ستصبح تسلية له، وسيواصل معك أكثر فأكثر ليعرف ما هي نهاية طاقتك.

عندما يكلفك بمهمة، تمسك بورقة وقلم اكتب ملاحظات حتى لو لم تكن مهتمًا بها، فهذا الأمر سيجعله يشعر بأنه شخص مهم يكتب وراءه الناس الهراء الذي يقوله أو أن التفاهات التي يخرجها من فمه ذات أهمية يمكن تدوينها.
لكن لا بأس بذلك، وهذا أيضًا عندما تخطئ في المهمة التي يعلم أنها تمت بفضل توجيهاته، لذا فهو متورط معك بطريقة ما.

التعامل مع المدير  الديكتاتوري

تحدث معه عن المشاكل بشكل مباشر، وأخبره أن هناك عددًا كبيرًا من المشكلات ، وقم بتعريفه بمشاكل معقدة للغاية .
وتحدث معه عن أصغر التفاصيل والأشياء المفقودة والكوارث التي تواجهها يوميًا بتفاصيل مملة، لا يمكن لهذا المدير المتسلط أن يكتفي بنومه ليلاً وهو يعلم أنك تعاني كل يوم من مشاكل العمل، تجعله يكره اللحظة التي يسألك فيها: كيف يسير العمل؟

كيفية التعامل مع المدير المزاجي؟

هناك عدة  أنواع اخرى عند التعامل مع المدير المتسلط، حيث هناك مدير مبتز عاطفي، وهناك مدير استفزازي ، وهناك مدير، وهناك مدير  يتعامل حسب الحالة المزاجية.
ومدير الحالة المزاجية هو قسم مهم جدًا في موضوع مقالتنا، وهو المدير المتسلط ولديه العديد من التقسيمات الفرعية، حيث أن مدير الحالة المزاجية هو شخص يشعر أحيانًا بالأهمية والتقدير، يراك فاشلًا ليس له أهمية بالنسبة لك وقد يهددك بالطرد أو بخصم، هذا المدير المزاجي للأسف لا يضمن أنك لا تؤمن عليه وأنت لا تخاف منه.

التعامل مع المدير المزاجي

فقط أتقن عملك  وطالما أنك تقوم بعملك على أكمل وجه فلن يؤذيك بأي شكل من الأشكال، وسواء أثنى عليك أو استاء من أدائك.
فإن عملك هو أفضل استجابة له، ولا تشعر يجب أن تأخذ رد فعل سريعًا على أفعاله ، ولكن يجب أن تكون باردًا ، فلا تحتفل بمدحه ولا تخاف من تهديداته ، كن دائمًا متوازنًا ولا تترك نفسك تتأثر بالعاطفة

كيفية التعامل مع المدير المستفز؟

المدير الاستفزازي شخص غريب وقد يكون مصابا بمرض عقلي، وسواء كان المدير المتسلط أو المستفز أو حتى المزاجي أو الظالم يجب أن يعاني من اضطراب نفسي.
لكن المدير الاستفزازي يستمتع عندما يجد أن استفزازه قد تعرض له، تأثير على الشخص الذي يستفزك حتى تلاحظ ابتسامته الصفراء على وجهه بمجرد أن يستفزك.
لذلك لا تدعه يصل إلى هدفه يستفزه أيضًا، يسخر منه إلى ما لا نهاية، مع أقصى درجات الاحترام طبعا مثلا لا يمكنك استفزازه لأنه يستفزك، فيرد بقلة الفهم بالشرود ،أو بتكرار كلماته على شكل أسئلة .

التعامل مع المدير المتسلط من النوع الاستفزازي

عند التعامل مع المدير المتسلط  إذا قال لك: “يجب أن تذهب إلى هذا المكتب” ، قل له: “اذهب إلى أين؟” أو أجاب الجواب: الرسالة؟ هل هناك مهمة؟ إذا طُلب منك إحضار ملف: “ما لونه؟” “كيف يبدو هذا الملف؟” وهكذا .
بمعنى أنك ستدفعه إلى الحماقة قليلاً لتستفزه، ولكن بقدر معتدل حتى لا يكتشف أنك تستفزه أيضًا، وفي نفس الوقت تزيد جرعة البرودة ولا تكون. يتأثر بمحاولاته الاستفزازية.

كيفية التعامل مع المدير الظالم؟

• احمل دائمًا دليلًا على أنك لست مخطئًا في أي شيء وكن داعمًا لجميع أقوالك بالوثائق، لأنه بدون ذلك ستجد نفسك تواجهه بمفردك لأنك تعرف من لا يحب زملائك سيضطر إلى التزام الصمت حفاظًا عمله.
• لا تتحدث بشكل عام وأنها تحدث في مشكلة معينة وتحديد نقاطها وما هي بيانات هذه المشكلة، أي ما هو الجدول الزمني للمشكلة مع إبراز المنطقة الخاطئة وما كان يجب أن يحدث بدون هذا الخطأ وما هو النتيجة الخاطئة الحالية وكيف يمكن تصحيحها، بالإضافة إلى أنك ستبدو شخصًا واعًا ومدركًا للأبعاد، الأمر الذي سيؤدي إلى إرباك أي شخص أمامك.
• لا تدعه يعين لك مهمة تحتاج إلى شهر، على سبيل المثال يمنحك مهلة 10 أيام أو أسبوعين،  أخبره أن هذه المهمة كبيرة ولا تتوقع أن تنتهي منها في أقل من شهر، لا تقبلها من البداية وبعد ذلك تتأخر وستعاقب حتى لو علم أن هذه المهمة تستغرق أكثر من شهر.

إذا لاحظت في الكلمات السابقة التي كتبناها، ستلاحظ شيئًا واحدًا فقط ، وهو أننا نتحدث عن التعامل مع المدير المتسلط العمل، فإذا ممرت بهذه التجربة مع هذا النوع من الأفرد فأخبرنا كيف كنت تتعام معه دون أن تفقد عملك.

اقرأ المزيد: 

كيف كتابة السيرة الذاتية (بورتفوليو): 4 خطوات تحسين من فرصك في العمل
كيفية كتابة السيرة الذاتية CV في 7 خطوات لتقديم نفسك بذكاء
كيفية بيع منتج أو خدمة ما في 3 خطوات لإتمام العملية بنجاح
كيفية التحضير لنجاح مقابلة العمل في 3 خطوة لابد منها للفوز